10 помилок, яких варто уникати на співбесіді при працевлаштуванні
10 помилок, яких варто уникати на співбесіді при працевлаштуванні
Запрошення на співбесіду ще не гарантує омріяну роботу. Багато кандидатів навіть не здогадуються, на якому етапі вони справляють погане враження. Тому Державна служба зайнятості підготувала ТОП-10 найпоширеніших помилок, яких варто уникати 
«Це ж просто співбесіда, навіщо вивчати компанію?»
Якщо кандидат навіть не відкрив сайт і не прочитав розділ «Про нас» — це сигнал для роботодавця. Базове ознайомлення з компанією — must have.
Резюме ≠ співбесіда
Найгірше враження — коли людина не пам’ятає, що написала у власному резюме. Усе, що зазначено в документі, потрібно вміти підтвердити.
«Головне — відповідати на запитання HR»
Співбесіда — це діалог. Відсутність ваших запитань демонструє незацікавленість. Ідеальний кандидат розповідає про навички та сам прагне дізнатися більше про роботу.
«Треба максимуму впевненості»
Надмірна самовпевненість може виглядати як зарозумілість. Легка схвильованість — нормально, але не варто намагатися її приховати завищеною «крутістю».
«Зовнішній вигляд не важливий, головне — професіоналізм»
Важливий і вигляд, і манера висловлення. Занадто яскравий одяг або, навпаки, надмірна скромність, слова-паразити чи жаргон можуть відштовхнути навіть від сильного кандидата.
Негатив про попереднього роботодавця чи навчальний заклад
Навіть якщо досвід був неприємним — краще не критикувати. Краще підкреслити, що новий роботодавець вам подобається більше.
«Потрібно просто перелічити всі свої переваги»
Найкраще працюють конкретні історії, що демонструють навички. Саме вони запам’ятовуються та виділяють кандидата.
«На співбесіді треба більше жартувати»
Гумор доречний лише тоді, коли ви розумієте стиль співрозмовника. Недоречний жарт може нашкодити.
«На співбесіді треба бути максимально серйозним»
Ввічливість, посмішка та позитив — ключ до приємного враження. Приємно згадати сильні сторони компанії — це працює на вас.
«Нічого з собою не беру — так виглядаю впевнено»
Навпаки! Блокнот, ручка, додаткові копії резюме чи рекомендацій свідчать про підготовленість і відповідальність.
Детальніше на сайті: www.dcz.gov.ua/news/
